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合肥市网络文化经营许可证代办公司基本标准_隆鼎财务_口碑好

发表于:2021-04-08 11:07:20

隆鼎财务,(五)专业人员、工作场所以及相应经营管理技术措施的说明材料;(六)域名登记证明;(七)依法需要提交的其他文件。对申请从事经营性互联网文化活动的,省、自治区、直辖市人民***文化行政部门应当自受理申请之日起20日内做出批准或者不批准的决定。批准的,核发《网络文化经营证》,并向社会公告;不批准的,应当书面通知申请人并说明理由。

5.企业自有人员包括哪些?主要包括注册执业人员、技术职称人员(包括技术负责人)、现场管理人员、技术工人(30人)。6.总包、专包资质的技术工人是否可以由具有全资或持有专业资质的人员代替?不可以。人力资源(HumanResources,简称HR)指在一个***或地区中,处于劳动年龄、未到劳动年龄和超过劳动年龄但具有劳动能力的人口之和。或者表述为:一个***或地区的总人口中减去丧失劳动能力的人口之后的人口。人力资源也指一定时期内组织中的人所拥有的能够被企业所用,且对价值创造起贡献作用的教育、能力、技能、经验、体力等的总称。狭义讲就是企事业单位独立的经营团体所需人员具备的能力(资源)。

第二十二条非经营性互联网文化单位违反本规定第十条,逾期未办理备案手续的,由县级以上人民***文化行政部门或者文化市场综合机构责令限期改正;拒不改正的,责令停止互联网文化活动,并处1000元以下罚款。第二十三条经营性互联网文化单位违反本规定第十二条的,由县级以上人民***文化行政部门或者文化市场综合机构责令限期改正,并可根据情节轻重处10000元以下罚款。

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